農業機械オークション 営業職
今年創業100年を迎えた老舗、現在の主業がオートオークション(老舗)の会社が、農業機械のオークション営業募集。
| 企業プロフィール | |
|---|---|
| NO | 40982 |
| 社名 | 荒井商事株式会社 |
| 事業内容 | 「オートオークション事業」「食品流通事業」「在外事業」を展開しています。全国6会場を有するオートオークション事業は会社をけん引する事業で、取扱車種によっては国内トップシェアを誇り、国内外のユーザーから幅広くサービスを利用していただいています。食品流通事業は生産や貿易から、加工、流通、販売に至るまでを網羅しています。これに、ブラジルやポルトガルにおける在外事業が加わります。 |
| 設立 | 1956年11月 |
| 業種分類 | 商社 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上高 | [売上高]164300百万円[年月]2019/9 |
| 従業員数 | 正社員:413名 非正社員:377名(2019年9月現在) |
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ポジション情報
受付・更新日：2022/10/25
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| NO | 30356 |
| 職種区分 | 営業(法人向け) |
| 募集背景 | 一般乗用車、バイク、トラック、建設機械、産業機械と、30年で着実に扱いカテゴリを増やしてきたアライオートオークションの、次なるチャレンジが農業機械です。10年後、20年後のアライを背負って立つ商材とするべく、業界経験のある営業スタッフを拡充することになりました。 |
| 業務内容 | アライオートオークションは、中古車オークション業界の老舗であり有力企業。特に、中古トラックの取り扱いは国内トップクラスシェアで、中古建設機械についても着実にシェアを伸ばしています。私たちのお客様は、オークションに出品してくださる企業様と落札してくださる企業様。具体的には、自動車ディーラー、リース会社、中古車販売店、輸出業者などです。営業担当は、それら売り手・買い手会員企業様に対し、当社のオークションの利用を促すことが業務となります。 一般乗用車のみならず、トラック、建設機械など、30年に渡り扱い商材を増やしてきたアライオートオークション。その最新のチャレンジが「農業機械」です。 【具体的な仕事内容】 農機メーカー、販売会社、リース会社等から、当社オークションへ中古農機を出品していただけるよう、法人向けの提案営業を行っていただきます。 【仕事のやりがい】 アライオートオークションが強みを持つトラック・建設機械・農業機械は、日本産車両・機械の品質への信頼ゆえに、その多くが輸出され国外で利用されます、したがって、買い手側は外国人バイヤーであることもしばしば。営業担当者は日本と海外の間に立ち、メイドインジャパンの看板を背負ってビジネスを行っています。 |
| 勤務地 | 栃木県 |
| 勤務地(詳細) | 勤務地：小山市神鳥谷2259-9（アライ建機オークション会場） 最寄り駅：JR小山 転勤：有（但し、頻度は低い。地域総合職を選べば無し） 自動車通勤：可（駐車場完備） 屋内の受動喫煙対策：有（禁煙・喫煙室有） |
| 求められる経験 | 【必須】 普通自動車免許(AT限定可) 基本的なPCスキル（Word、Excel） 社会人経験（販売・サービス業、営業経験者は尚歓迎） 高卒以上 【歓迎】 車に関する基礎知識 自動車やトラックなどの販売買い取り経験 自動車ディーラーや自動車整備工場での勤務経験 自動車整備士資格 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 |
有 3ヶ月（その間の給与や待遇に変わりはありません。） |
| 給与 |
年収
380万円 ~ 500万円
月給：22万円～40万円
賞与：年2回 (昨年実績7月12月 支給総額4か月分) 昇給：年1回（10月） 通勤交通費：全額支給 固定残業制：無 |
| 勤務時間 | 勤務時間：9：00～18：00 実働時間：8：00 休憩時間：60分 残業の有無：有 裁量労働制：無 高度プロフェッショナル制度：無 |
| 休日 | 年間休日123日 週休2日制（日曜＋他1日ローテーション） GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇など |
| 待遇・福利厚生 | ■基本的な福利厚生・各種制度 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 財形貯蓄制度、退職金制度、社宅制度、慶弔見舞制度、メンタルヘルスチェック制度 ■有給リフレッシュ制度 有給休暇を利用して、年に1回、好きな時期に5連休を取ることを義務付けています。 平日5日間、プラス前後の土日を含めると、最大9日間の連続休暇を取得できます。 ■福利厚生倶楽部加入 5万を超えるコンテンツの中から自分に必要なものを、必要な時に選んで利用できるサービスです。 ■仕事と育児の両立支援プログラム 全ての従業員が出産や育児をしながらもいきいきと働き続けることができる職場環境の実現をめざし、独自のプログラムを拡充中です。 ■教育研修 中途採用の方を対象とした研修を定期的に実施。企業理念の説明理解から始まり、会社の歴史、人事制度や就業規則などのルール理解、企業としての今後の方向性などを示すことで、従業員満足とエンゲージメントの向上を果たしています。新卒採用者向け研修と同様の、ビジネスパーソンに必要なマナーやスキルの習得プログラムも取り入れています。 ■能力開発支援制度 50以上の通信教育講座が定価の5割～8割引きで受講できる制度、TOEICを無料で受検できる制度等を取りそろえています。 |
備考：人材紹介会社情報 |
会社名：株式会社ＳＭＢＣヒューマン・キャリア 【三井住友銀行と取引のある優良企業求人が多数】 当社はSMBCグループの人材紹介会社です。 管理部門の職種の取り扱いが多く、30代・40代での経営幹部および幹部候補、マネジメント層の成約実績が豊富です。 経営層等から直接伺った非公開求人も多数あり、エントリー後にあなたに合った求人情報をご案内します。 |
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